火箭军某部国庆探亲：不搞特殊一视同仁，严守纪律让亲情回归清爽本原

清晨7点左右的时刻, 在山岭的深处, 在营区的入口处, 三辆军用汽车按照派车的单据, 一个接一个地驶了出去, 它们各自奔赴的地方, 一个是驻扎地的车站, 另一个是当地的机场, 负责管理工作的夏参谋在逐一仔细地进行检查核对, 接送站的先后次序, 完全是依据各位军属抵达的时间来安排的, 这其中没有因为对方是上级领导家庭的成员, 就给予特殊的优待, 也没有因为对方是普通战士的家庭成员, 就受到任何轻视。

这一部门把在节日期间要求保持清爽而且不搞特殊这种规定变成了必须遵守的铁律, 会按照规定去提供接送站点的工作人员的服务, 不会安排专用的车辆, 也不会提高接待的标准, 以此来确保节日期间的接待工作在整个过程中都是符合规范并且透明的, 每一个环节都可以被追溯到源头。

节日的时候, 就是大家团聚在一起的时候, 同时, 它还是一个考场, 这个考场的考试题目是什么, 是看大家整训工作的成效到底做得怎么样。

这个部队里面的一名党委常委是这样说得, 就是在放假之前, 党委开过专题会议, 把纪律的红线给它严明到位了, 把教育和提醒的工作抓得实实在在的了, 也进行了监督检查, 这么做的目的是引导那些当兵的官兵们, 培养一种清正廉洁的风气和正气。

会议方面做出了明确的要求, 要求在各个层级里面去签订关于廉洁方面的承诺, 强化内部的纯正关系, 把“过节不松纪、备战不松劲”这句话写入到岗位任务书里面去, 做到责任具体到每个人身上、标准落实到位每个岗位上。

营区里面的战备值班室, 一直都是在正常地进行运转的。那个叫张助理员的值班员, 他是紧紧地盯着电子屏幕, 把节日所需的保障物资的清单, 一条接着一道地进行了认真的核对。

在他手边的地方, 是放置着关于岗位的廉政风险防控的清单, 其中对于关键环节的纪律方面的要求, 那是逐条地进行了标注, 同时也是一项接一项地落实到了实际的工作操作之中。

该单位在节假日前完成了对于各个岗位的廉政风险排查工作, 并且对每个岗位存在的隐患进行了逐个梳理, 同时也对防控措施做了进一步的细化处理, 最终把廉洁方面的要求嵌入到了战备保障的全流程之中, 以此来确保在节日期间装备保障工作不出差错, 值勤秩序也能保持正常, 没有发生任何偏离规范的现象。

在宿舍楼的前面, 刚刚由下士被晋升为中士的周云, 正在整理自己的行装, 而且他已经准备好了要向队伍离队, 目的是为了回去探亲, 而连队通过群发的形式发出的那些提醒短信, 这些短信内容所写的是不请客吃饭和不赠送礼物, 而是全凭借自己实际工作的表现能够获得每一个人的夸奖, 对于这一状况, 他都坦露自己内心深受触动之情感。

家里的亲人打来电话联系, 表示打算寄送一些土特产过去, 让周云的家人拿去给领导表达一下心意, 结果被周云直接就在现场拒绝对方。

他说既然军衔提升了哪怕仅仅是一级, 思想境界更要同步跟上新时代的要求, 作为一名老兵, 理应以身作则去带头做表率, 一定要和战友以及上级领导维持起来清清爽爽的、干干净净的交往关系, 而不能够搞那些乱七八糟的利益输送或者人情往来这一套。

只见在球场的那个方向, 锣鼓声响了起来。机关队和某个营队正在打篮球比赛。党委常委还有基层的官兵混编在一起上场打球。在场边的人在不停地喊加油, 也在大声喝彩。大家说, 在场上头没有领导和部属之分, 只有对手和战友的关系。

许多接受采访的官兵对这项安排表达了高度的认可, 他们认为日常训练的时候相互扶持共度难关, 节日活动的时候一起参加一起互动, 这样做有效地缩短了机关人员与基层士兵之间的心理距离, 同时部的凝聚力和团结程度也在不断地参与各种运动项目的过程中得到持续的增强和提升。

天黑了, 部队营区的主路两边亮起了灯箱, 灯箱上面写着“清风伴佳节、正气满军营”这几个字, 旁边的电子屏幕上也在播放官兵自己制作的关于廉洁自律的小视频, 这些东西一起闪烁着光芒, 在过节的气氛中显得非常清正清廉。

该部领导说了一句话, 把题意点明了, 那就是廉洁就是一种战斗力, 风气是正的, 士兵的心态是齐的, 全神贯注去抓备战的劲头才充足, 官兵们自己创作的短视频循环播放着, 这让那些抽象的纪律变成了一种每个人都能感受到、也能触摸到的日常氛围。

大家觉得部队那种在过节的时候保持清爽的做法, 会不会给普通人在职场里度过节日时的交往方式带来一些启示呢, 如果觉得有道理的话欢迎点赞和转发, 然后在评论区说一说你自己的想法。