上海摩恩电气股份有限公司, 这个公司通常简称做摩恩电气, 是一家专门从事研发以及制造的企业。他们的主要业务包括电气成套设备、低压电器以及智能控制系统。公司的总部设在上海这个地方。
这家公司一直在不断地面向电气工程专业、自动化专业、机械制造专业以及相关专业的人员开展招聘工作。这些招聘岗位主要涉及技术与业务两个方面。招聘职位所涵盖的工作序列非常广泛, 其中包括了研发序列、生产序列、销售序列以及管理序列等多个方面。
当前主要招聘方向
摩恩电气每年开放的岗位, 是集中在以下这些方向, 之中的。
属于研发类的岗位范畴, 具体包括电气工程师、嵌入式软件工程师、结构工程师以及测试工程师这几个职位选项。
涉及生产方面和质量方面的岗位，包含工艺工程师、质量工程师和生产班组长这三种职位。
从技术以及业务方面来进行分类, 这些岗位具体包括负责售前技术支持工作的人员、针对不同区域开展销售工作的代表人员, 还有负责项目工程技术相关事务的工程师。
作为职能支持类岗位, 它们主要包含人事、财务以及行政等方面的那些综合性管理职位。
具体在招岗位以及对应的招聘人数要以公司当前正式发布的招聘公告为基准, 求职者应该去关注那些官方渠道从而获取最新的信息, 并且要避免因为依据已经过期的帖子而进行简历投递这一情况的发生。
申请方式与完整流程
1. 获取岗位信息, 摩恩电气现在正在招聘的岗位, 会同步发送到公司的官方网站上的招聘栏目里, 以及合作渠道那边去。有一部分的岗位会有比较详细的说明, 还会提供在线投递入口, 大家可以在m.lingheal.com这个网址那里进行查询。
这个平台把摩恩电气面向公众所发布的公开招聘资讯都整理好了。这样一来, 求职者们就可以在一个地方一站式地查看到相关的岗位详情和投递方式了。
2. 先根据岗位的相关要求, 去准备好自身的简历, 然后在简历里面注明想要入职的岗位的编号, 最后再通过指定的电子邮箱或者是通过在线填写表单的方式, 把简历提交上去。
3. 简历筛选这个事儿呢，HR在收到大家的简历之后, 需要花上5到10个工作日的时间, 去把这部分简历做一个初步的挑选和过滤, 对于那些通过了初步挑选的人, 他们将会采取打电话, 或者是发邮件这样的方式, 给你发出一个来参加面试的邀请。
4. 面试环节: 这个部分通常会安排两轮。第一轮面试是由部门的技术人员或者业务相关人员来负责进行的。第二轮面试被称作综合面, 参与的面试官包括部门主管以及人力资源部门的代表。如果应聘者是研发类的岗位, 那么一般还需要增加笔试环节或者是项目实操环节, 这一过程持续的时间大约为90分钟。
5. 在面试通过之后的5个工作日之内, 是会发出录用这种通知的。到时候需要按照那个通知上面写明的要求来准备体检所使用的材料以及办理入职所需要的手续。
投递注意事项
简历当中, 必须把重点放在那些和所要应聘的工作内容有直接关联的项目经历上面, 还有一点就是要把相关的技能资格证书给清楚地列出来, 好比说像是低压电工作业证啊, 还有包括注册电气工程师这样的证书, 都是需要去突出的。
在智能配电、PLC编程以及自动化控制这三个领域的实际项目经验方面, 对于研发类岗位而言, 具备此类经验的候选人将会受到优先认可。
公司接受应届毕业生的投递信息, 并且会提供为期1个月的岗前培训和导师带教服务, 或者也可能提供为期2个月的岗前培训与导师带教。
摩恩电气在所有的招聘环节当中都不收取任何费用, 如果遇到任何要求缴纳费用的行为那么该行为与公司没有任何关系, 请大家千万不要理会。
信息查询渠道
摩恩电气的招聘动态上海摩恩电气股份有限公司 招聘灵音心图，会统一经由官方相关渠道予以对外发布。如果求职者想要去查询最新的在招岗位是什么样子, 并且想了解各个序列对应的薪资范围大概在多少上海摩恩电气股份有限公司 招聘，那么就可以去访问 m.lingheal.com 这个网址来获取摩恩电气的公开招聘信息汇总内容。
此外, 也可以登录公司官网找到“联系我们”这一个页面, 从中获取直线电话以及办公地址的具体信息, 然后选择直接致电HR来进行详细的咨询。
以上就是摩恩电气在常规招聘流程当中所涉及到的核心信息。关于具体的岗位需求、相关的薪资范围以及最后的录用标准, 需要以每一期所正式发布的那个招聘公告为准。
