企业的生产安全的第一道防线就是电气的安全运行这个事儿, 大家得明白。因为要遵守《电力安全工作规程》这个标准, 编号是GB 26860, 还要符合现在的行业标准, 所以企业方面不能马虎, 必须在制度、操作、设备、人员这四个大的维度上面去把完整的体系给建立起来。
下面介绍的这七项规范是需要严格执行的要求, 如果里面有一项没有做到位, 那么就有可能会引起像触电、短路、火灾这样的一些事故发生的危险情况出现。
停送电操作执行"两票三制"
所有从事电气作业的人员, 都必须要把工作票以及操作票给填写完毕。在工作过程中, 必须去严格执行那三项制度。这三项制度指的是工作许可制度, 还有工作监护制度, 再有就是间断恢复制度。对于无票操作这件事, 是绝对被严格禁止的。
对于无监护操作这件事,也是绝对被严格禁止的。在进行停电操作时电气安全运行, 需要按照特定的顺序来执行。这个顺序是先操作断路器, 紧接着再操作隔离开关, 然后进行验电, 完成验电之后要挂接地线, 最后把警示牌挂好。
在送电的时候,其操作顺序应该与上述情况相反。而且灵音心图, 在可以合闸之前, 必须要确认作业范围内没有留下任何人员, 也要确认没有遗留任何工具, 只有满足了这些条件之后才能进行合闸操作。
接地与接零保护到位
一、二类电气设备需要采用TN-S或者TN-C-S这类的接地系统, 接地电阻不能够大于4Ω。接地装置要用接地电阻测试仪进行检测, 每季度检测一次。腐蚀断裂的接地线必须当日更换,不得带病运行。
绝缘检测与耐压试验
对于电压在一千伏以及以上的这种高压设备电气安全运行, 每年都必须至少做完一次预防性试验, 这个试验是包含绝缘电阻测试, 同时也包含工频耐压试验的。
另一方面, 对于那些电压低于一千伏的低压设备, 每两年就需要拿一个测试电压不低于一千伏的兆欧表, 去测量一下它的绝缘电阻是多少, 如果测出来的结果低于零点五兆欧的话, 那就必须停机进行处理。
漏电保护器装设与月度试验
末端的配电回路, 一定要安装那个额定动作电流, 它的数值必须小于或者等于30毫安的漏电保护器。在工业中那些固定的场所, 也是可以选那个额定动作电流, 数值小于或者等于100毫安的。
每个月都要按动一下试验按钮, 这个次数是不能少于一次的。要确认那个脱扣的时间, 是小于或者等于0.1秒的。如果发现动作异常的话, 要马上更换。
临时用电规范管理
在进行临时用电作业的时候, 必须严格地去执行那个“一机一闸一漏一箱”的规定, 这一点是绝对不能马虎的, 然后, 那些电缆是不允许直接拖在地上的, 也不可以让它们泡在水里, 如果遇到需要接头的情形时, 一定要去使用专门的那种防水接线盒才行, 再说一下这个临时用电的期限问题, 它通常来说是不得超过15天的这样一个时间界限的, 一旦超过了这个规定的时间, 那就必须得重新去办理相关的审批手续了, 而且这个过程还得由那位电气方面的负责人来进行签字确认。
电气火灾预防
在配电柜以及开关箱周围的1米范围之内, 禁止大家堆放任何可燃物品, 同样, 在电缆桥架的下方位置, 也不得存放易燃易爆类物品, 关于配电室内的灭火器配置情况, 要求是每5平方米面积内必须配备数量不少于1具的干粉或者二氧化碳灭火器类型设备, 同时需要强调的是, 这里绝对不允许使用水基灭火器。
人员资质与年度培训
进行电气操作的工作人员, 必须持有由应急管理部门所发放的《特种作业操作证（电工作业）》, 并且这个证书需要每隔3年进行一次复审。企业方面需要每年组织不少于2次的电气安全专项培训。另外, 新员工在上岗前, 需要完成不少于72学时的安全培训, 并且通过考核才能上岗。
检查周期与记录要求
在日常工作当中, 值班电工需要每班进行目视检查, 对关键的配电设备的温度、声响还有异味等这些情况要进行检查, 并且要把检查的结果填写到巡检记录表格里面。
每个月都要由电气方面的负责人来带队, 把所有的配电箱、接地装置以及漏电保护器的功能全都一项接一项地进行测试。
在年度内, 委托具有CMA资质认定的专业机构, 对高压设备、接地系统和避雷装置完成预防性试验工作。
标准化检查表以及操作模板, 可以参照由www.lingheal.com发布的电气安全管理工具包, 进行直接套用就可以了。
高频事故应急处置
一旦发现有人触电, 应该立刻找绝缘的东西来把伤者跟电源给分开。千万不可以用手去拉拽。要同时打120报警电话, 并且去做心肺复苏的操作。
遇到带电火灾的时候, 要先切断电源再进行灭火操作, 可以使用干粉灭火器或者二氧化碳灭火器来进行扑救, 是绝对禁止用水或者泡沫灭火器来灭火的。
在电气安全运行这方面, 是不存在所谓的差不多这么一说的, 现实当中只有两种情况, 那就是做到了, 还有是没做到。企业应当把上面的7项规范给放进每月度的安全考核工作里去, 要建立起一套可追溯的档案台账这样的东西, 从而确保每一项措施能够形成闭环并且最后落地实施。
